Ce 1er avril a marqué la rentrée de la première promotion d’apprentis du tout nouveau Centre de Formation des Apprentis (CFA) d’Excelia.
Un cap renforcé sur l’apprentissage
C’est sur la loi* de réforme de la formation professionnelle qu’Excelia s’est appuyé pour créer son propre CFA. Ce dernier lui permet d’ouvrir 100% des formations initiales et continues de ses écoles en apprentissage, soit 17 nouvelles formations, dès la rentrée prochaine. Pionnier en proposant son Programme Grande Ecole en apprentissage dès 1997 (en partenariat avec le CFA du CIPECMA), Excelia en avait doublé le nombre d’apprentis à la rentrée 2019. Il avait aussi augmenté son effectif global d’alternants** de 26%. Malgré le contexte actuel difficile, les équipes d’Excelia déploient les efforts nécessaires pour atteindre un objectif de 800 apprentis en 2020 et 1000 en 2022. Une orientation stratégique importante pour Excelia pour accompagner les projets de développement des compétences des entreprises de nos territoires et de nos apprenants.
* Loi pour la Liberté de Choisir son Avenir Professionnel votée le 5 Septembre 2018
** Contrats de professionnalisation + contrats d’apprentissage
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