Centre de Recherche en Intelligence et Innovation Managériales.
Centre de Recherche en Intelligence et Innovation Managériales.
Le CERIIM (Centre de Recherche en Intelligence et Innovation Managériales) regroupe les 3 axes de recherche qui, au-delà des thématiques managériales classiques (stratégie, finance, marketing, ressources humaines, supply chain), correspondent aux expertises des enseignants, au positionnement du Groupe et qui sont en lien avec la mission de l’École.
Un espace de liberté existe pour accueillir les contributions des enseignants qui, pour diverses raisons, ne trouvent pas leur place dans un des trois axes. Cet espace de liberté académique ne constitue pas un axe de recherche. Nous le nommons « Concepts et pratiques en management ».
Chaque axe recouvre la recherche académique, la recherche appliquée et la recherche pédagogique.
Les axes de Recherche ont pour but de promouvoir la production de contributions intellectuelles de toutes natures et la réputation d’Excelia dans le domaine.
Les instituts multiplient la proximité avec les entreprises et les organisations en leur procurant de la valeur ajoutée et, le cas échéant, en bénéficiant en retour de ressources et de champs d’expérimentation.
Le CERIIM tient des réunions régulières, au cours desquelles des chercheurs invités présentent leurs travaux ou une méthodologie de recherche.
La politique de recherche est déterminée en étroite relation avec les membres du Conseil Scientifique, personnalités du monde scientifique national et international.
Le Conseil Scientifique examine et évalue la stratégie de recherche de même que l’organisation mise en place. Il prodigue des conseils pour le développement futur des activités de recherche, pour la mise en place d’une coopération internationale et pour le renforcement des liens avec les entreprises. Il veille à la cohérence de la politique scientifique et, à ce titre, donne un avis sur les grandes orientations ainsi que sur les principes d’évaluation de la qualité des recherches et des chercheurs. Le Conseil Scientifique se réunit deux fois par an.
Composition du Conseil Scientifique :
| Nom | Statut | Etablissement |
|---|---|---|
| Chantal Ammi | Professeure | Institut Mines Telecom Telecom École de Management |
| Georges Aoun | Professeur | Université Saint Joseph Faculté de Gestion et de Management (Liban) |
| Martin Coutier | Professeur | Université du Québec à Montréal (UQAM) |
| François Courvoisier | Dr ès sciences économiques, Professeur émérite, Institut de la communication et du marketing expérientiel | HES-SO//Haute école de gestion Arc, Neuchâtel (Suisse) |
| Birgit Hagen | Professeure | Université de Pavie (Italie) |
| Jeanne Lallemant | Professeure | Université de La Rochelle |
| Jean-Louis Moulins | Professeur | Aix Marseille Université |
| Nicolas Poussing | Chercheur HDR - Chercheur associé au CREM-Rennes 1 | Luxembourg Institute of Socio-Economic Research |
| Jean-Marc Ogier | Président de l'Université de La Rochelle représenté par Isabelle SUEUR, Professeur | Université de La Rochelle |
| Jean-François Trinquecoste |
Professeur |
Université de Bordeaux |
